La Antártida, en un nuevo mapa viejo
Debate.Héctor Zajac
La inclusión de la
Antártida en el nuevo mapa, un objeto portable y formato limitado, de
acuerdo a la escala del resto del país, se da a expensas de la
subrepresentación de provincias, ¿Cuál es el valor educativo de que
queden reducidas a manchas indistinguibles en su interior?
El
nuevo mapa es el fetiche de un discurso arraigado en el sentido común
fruto de una geopolítica que atrasa y que consagra la expansión
territorial como su norte, exagerando la relación entre identidad
nacional y territorio. Un nacionalismo inmaduro que invisibiliza la
brecha entre detentar un espacio y la posibilidad real de su apropiación
y uso, acuñado por la dictadura que prosperaba con el enemigo externo,
mientras comprometía la soberanía real multiplicando la deuda.Con el Tratado Antártico de 1959 se aceptó congelar reclamos por tiempo indeterminado. Argentina y Chile son los únicos que incluyen a la Antártida en su mapa. Una nación no nace con su territorio, sus límites cambian según su organización y negociaciones de acuerdo a su rol hegemónico o subalterno en el orden mundial. Aunque los argumentos naturales luzcan más científicos, como la extensión de la plataforma continental o la divisoria de aguas, son convenciones que no otorgan derechos adquiridos.
La globalización baja definitivamente el telón del paradigma de la correlación entre tamaño e importancia. Hoy países pequeños y con injerencia sobre la Antártida, no incluida en su cartografía oficial, tienen enorme poder por el control de mercados y capitales gracias a sus avances en ciencia y tecnologías de la información. Su mejor estrategia de soberanía es el fortalecimiento de la integridad territorial interna, y por eso han combatido sus desigualdades regionales. La influencia del tamaño de un Estado y sus recursos sobre su devenir no es universal, se ejerce bajo un modelo económico dominante en relación al desarrollo de sus fuerzas productivas: el enorme imperio británico brilló cuando los vapores cargaban en los puertos de sus islas, que se tornaron en lastre cuando la nueva economía del petróleo multiplicó la autonomía de los buques. La planificación de un Estado transparente que empodera a la población con capacidades locales de gestión y acceso a la riqueza, optimiza el uso de su patrimonio.
La ausencia de actividad en el continente blanco a pesar de sus recursos se debe también a los costos de explotación en tan hostil geografía para la tecnología actual. En tiempos en que el fallo de un tribunal de un país altera el nivel de vida en otro a miles de kilómetros por afectar su acceso al mercado de capitales, es imprescindible enriquecer la idea tradicional de soberanía incorporando sus aristas económicas y culturales. Esto no implica renunciar al reclamo, pero sí establecer prioridades: nuestros intereses están mejor servidos con una cartografía equilibrada cuyo valor como herramienta de conocimiento no esté subordinado a la propaganda geopolítica. ¿Qué mejor acto de reivindicación nacional que una política de Estado que movilice sinergias socioeconómicas regionales para aprovechar los recursos de una Nación que condena al olvido a partes de su territorio, mientras se acuerda de otras despobladas nada más que en los papeles?
Héctor Zajac es geógrafo (UBA-Universidad de Nueva York
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Domingo 26 de mayo de 2013
Desafío laboral
Trabajar en la Antártida, una aventura bajo cero
La Dirección Nacional del Antártico selecciona candidatos para pasar 13 meses en el continente
Temperaturas
bajo cero, desiertos de nieve, veranos prácticamente inexistentes y
muchísimo trabajo para hacer en comunidad. Aunque la vida en Antártida
argentina es ardua, cada año un puñado de civiles se postula para pasar
allí un año de labores. En general, los motiva el desafío, pero vuelven
con más que una aventura: traen una experiencia de vida y laboral
imposible de adquirir en otro ámbito.
Es que, además de los
miembros de las Fuerzas Armas destinados a las bases argentinas, la
Dirección General del Antártico (DNA), mediante el Instituto Antártico
Argentino (IAA), también convoca a técnicos y profesionales que no son
militares.A pesar de las complicaciones de la campaña antártica actual (sobre la que LA NACION estuvo informando en los últimos días) que afectan el abastecimiento de las bases, la convocatoria laboral para el próximo año sigue su curso.
El trabajo científico y civil en Antártida funciona así: los investigadores del IAA viajan al continente para hacer sus estudios entre septiembre y marzo. Se trata de campañas que duran entre 15 días y tres meses y cuyos objetivos son variados: desde estudiar la vida de los pingüinos hasta la capa de ozono. Recogidos los datos, vuelven al continente para seguir trabajando. En las bases antárticas permanentes Orcadas, Belgrano II, San Martín, Marambio y Carlini (ex Jubany) queda un grupo de personas para mantener los laboratorios científicos, cuidar del instrumental y controlar el registro de datos y computadoras: son los invernantes que pasan alrededor de 13 meses aislados del continente.
La DNA depende de Cancillería, pero la logística del traslado está articulada mediante las Fuerzas Armadas. El recambio de dotación en Base Marambio, por ejemplo, se hace a fines de octubre. Usualmente, la planificación del viaje es menos estricta que en otras bases porque hay un avión mensual que comunica la base con el continente. La logística se complica para quienes van a bases a las que sólo se llega por buques, como la Belgrano II, Orcadas y San Martín. Los transportes se realizan entre noviembre y diciembre, una sola vez en el año.
"Pibes, ¿quieren ir a la Antártida?" Marenssi y Sergio Santillana, actual coordinador científico del IAA, escucharon la pregunta hace casi 30 años de la boca de Carlos Rinaldi, su entonces profesor de Geología en la UBA y (quien luego fue titular del IAA durante algunos años). No hubo duda, ambos aceptaron el desafío. Buscaban una aventura.
Ésa es una de las principales motivaciones de aquellos civiles que viajan a la Antártida. Y fue el de Juan Manuel Pereda, un técnico electromecánico y estudiante de ingeniería en Sistemas de la Universidad de La Plata de 29 años, que ya va por su segunda campaña. En 2011 estuvo asignado a la base Belgrano II, la más austral, a 1200 kilómetros del Polo Sur. Tras quedarse un año en el continente (la recomendación del IAA es no pasar dos períodos seguidos invernando) este año fue destinado a Carlini, donde hoy hay 25 hombres y una mujer.
Trabajo científico
"En Belgrano todo el trabajo era científico. Allí se estudia la atmósfera y el deterioro de la capa de ozono. Estábamos a cargo de 12 equipos y de hacer mantenimiento y calibraciones para que los datos generados fuesen fiables", dice Pereda, vía Skype desde Carlini. En la nueva base es uno de los invernantes a cargo de tres equipos, de mantener los enlaces satelitales de la base y de administrar la red de comunicaciones.Pereda se enamoró de la Antártida por documentales y videos. La primera vez que lo llamaron estaba en Estados Unidos, en viaje laboral para la empresa argentina de software Globant. "El contraste con el mundo corporativo es llamativo. Acá tenés libertad para manejar tus tiempos, evaluar tus prioridades, planificar el año de trabajo para cumplir con todo", señala el invernante. Es que allí la descripción del trabajo es amplia: implica realizar tareas que no están en la descripción del puesto técnico desde descongelar cañerías hasta picar hielo para hacer agua y colaborar con la cocina y la limpieza.
El contrato es por 18 meses, aunque la invernada dura alrededor de 13. Es que antes del viaje se los capacita en el uso de equipo y a la vuelta se pretende extender la cobertura para evitar que queden sin contrato si el barco se retrasa.
Hace algunas décadas hacer una campaña como invernante implicaba una diferencia económica interesante. "Te podías comprar la casa o el auto", dice Marenssi. Hoy el salario tiene una base de alrededor de $ 13.500. Consiste en un monto bruto de alrededor de 3800, más el adicional por título (que se aplica sobre el básico del contrato según el caso: 20% para el universitario, 10% para el terciario y 7,5% para el secundario) y un suplemento antártico de poco más de $ 9000. La experiencia da seguridad personal, adaptación al entorno, sentido de comunidad y desarrolla el espíritu solidario.
Hace cuatro años, Amalia Vanoli, titular de la consultora de selección Tiempo Real, seleccionó a una persona que había estado en Antártida para entrar como jefe de soporte técnico de Tecnología en una empresa del sector industrial. Las tareas de soporte de IT son particularmente estresantes, por lo que la compañía consideró que la experiencia en el Sur le daba competencias como resistencias a la presión y superación de dificultades.
"Aprendés a compartir. Hay muy pocas comodidades y lo que acá puede ser banal allá no lo es", asegura Cristian Giampieri, ingeniero electrónico cordobés de 31 años. Actual encargado de personal en la empresa de mecánica naval Intecba, Giampieri hizo una invernada en Carlini en 2006 y otra en Belgrano en 2010.
En Antártida no sólo aprendió a trabajar con grupos electrógenos y usinas, lo que es fundamental para su trabajo actual, sino a ser más reflexivo. "Hay que pensar muy bien antes de tomar una decisión o decir algo. No podés ser impulsivo. Compartís todo el año con las mismas personas", explicó.
Detalles de un empleo helado
- Contrato
Es por 18 meses aunque la invernada dura 13 meses en total. El resto del tiempo se dedica a capacitación. - Salario
Tiene una base de $ 13.500. - Convocatoria
Se buscan físicos, ingenieros y técnicos electrónicos, además de profesionales de la informática de por lo menos 22 años - Candidatos
Ya se presentaron 50 personas, entre ellas 3 mujeres. Se reciben CV de postulantes durante todo el año - XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
- Diario "La Nación". Domingo 26 de mayo de 2013 |
Exámenes rigurosos para los candidatos
Los civiles que quieren viajar a la Antártida deben demostrar capacidades técnicas. Rinden una prueba sobre electrónica general, digital y analógica, y un examen teórico de conocimientos de informática y telecomunicaciones. Son seleccionados por orden de mérito.La prueba más rigurosa se juega en los gabinetes de medicina y de psicología. Estas evaluaciones son fundamentales, principalmente porque en las bases más alejadas sería complicadísimo extraer a una persona en situación límite.
Por eso hay un doble control. Para los exámenes médicos y psicológicos, la dirección tiene un convenio con el Instituto de Medicina Aeronáutica y Espacial. Los resultados son reportados al IAA. "La información que nos mandan es un respaldo. El psicólogo de acá tiene la ventaja de conocer el ambiente antártico porque ha vivido la experiencia y ha visto pasar mucha gente. Además ya conoce cuál será el grupo que viajará, por lo que se ocupa de que los caracteres de las personas sean compatibles", dice Marenssi.
El instituto también se contacta con los familiares de los invernantes para asegurarse de que serán un apoyo para los candidatos..
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